Canadian Visa Expert confirme que le Nord de l’Ontario a besoin d’un plus grand nombre de travailleurs étrangers dans le secteur de la santé. Le secteur des soins de santé des régions rurales et du nord de l’Ontario a besoin d’aide pour combler les postes vacants.
Un programme pilote d’immigration rurale et nordique a été mis en place pour aider à trouver des travailleurs étrangers pour aider à remplir ces rôles.
Le programme a été lancé en 2019 et a enregistré de nombreux succès. Cependant, il reste encore beaucoup de rôles à pourvoir dans le secteur des soins de santé dans le Nord de l’Ontario.
Selon le coordinateur local du programme rattaché à la Timmins Economic Development Corporation, Bailey Campbell, 352 candidats ont été recommandés depuis le début du programme pilote.
« Cela signifie que des travailleurs de l’extérieur du pays ont réussi à pourvoir 352 postes ouverts dans la communauté », a déclaré M. Campbell.
Bien que le programme pilote ait été très utile, Canadian Visa Expert rapporte que le programme a été révisé l’année dernière et qu’il doit prendre fin en 2024.
"C'est-à-dire que des travailleurs de l'extérieur du pays ont réussi à pourvoir 352 emplois ouverts dans la communauté.
Que se passera-t-il si le programme expire en 2024 ?
Selon Canadian Visa Expert, alors que le programme est censé expirer l’année prochaine, de nombreux postes dans le secteur de la santé dans le nord de l’Ontario resteront vacants – une situation qui créera d’autres pénuries dans la main-d’œuvre rurale.
Par conséquent, de nombreux politiciens du Nord de l’Ontario, ainsi que la maire de Timmins, Michelle Boileau, ont demandé à Sean Fraser, le ministre fédéral de l’immigration, d’enquêter sur la situation et de rendre permanent le Programme pilote pour les régions rurales et du Nord.
Mme Boileau a conclu : « Le programme est désormais mieux connu et suscite plus d’intérêt, et la réduction des restrictions liées au COVID-19 pourrait inciter les demandeurs à mieux tirer parti du programme.
